S'ha resolt favorablement el conflicte laboral que la nostra companya Matilde mantenia contra la cadena hotelera RIU HOTELS & RESORTS per acomiadament. Sobre l'acomiadament es demanava el reconeixement per part de l'empresa doncs la forma de realitzar-se va ser totalment antijuridica i arbitrària. Malgrat portar Matilde treballant diversos anys en l'empresa, RIU HOTELS & RESORTS no dubtà en acomiadar a la treballadora després de denunciar aquesta a la cadena hotelera per assetjament moral en la feina (moobing), el passat mes de juny de 2009. Finalment s'ha arribat a un acord entre ambdues parts, ja que la nostra companya ha trobat una altra feina amb unes condicions laborals molt millors que les que oferta RIU. L'empresa ha estat condemnada a reconèixer l'acomiadament de Matilde i a indemnitzar-la amb 8.000 euros nets.

CNT-AIT Palma, Secretaria d'Acció Sindical 

El sindicat CNT, davant la situació de precarietat laboral que sofreixen les treballadores i treballadors de l'empresa MERCADONA, ha decidit crear dintre de l'esmentada empresa una secció sindical per a defensar els drets i llibertats laborals del seu ampli col•lectiu obrer. La secció sindical és la representació del sindicat dintre de l'empresa, defensant aquest els interessos dels seus afiliats i dels treballadors/es en general, decidint aquests/es en assemblea, sense intermediaris, l'estratègia d'acció i la defensa dels seus interessos.
Des dels inicis de la creació d'aquesta empresa, la  despreocupació cap als seus empleats ha estat la tònica general d'actuació en l'àmbit laboral: contractes en frau de llei, aplicacions al conveni col•lectiu de forma errònia, pagament de sous per sota de l'estipulat i una amenaça constant a peu d'acomiadament, que forma la més voraç de les estratègies d'assetjament moral en el treball que es coneixen.
Són molt nombrosos els treballadors i treballadores de MERCADONA que s'acosten a CNT per a denunciar els abusos comesos en la majoria dels casos per part dels encarregats, que manquen del més mínim sentit de l'ètica i que a més, emparats per la política repressiva de l’empresa no tenen objeccions a l'hora de realitzar pràctiques d'assetjament i maltractament, així com el robatori constant dels seus drets laborals (excessiu control en les baixes mèdiques, pressions per a signar la baixa voluntària, frau en la contractació, frau en baixes mèdiques, frau en cobrament de quantitats, suspensió de pagaments, etc.)
Els primer treballs que està desenvolupant ja la secció sindical es basa en l'estudi de les irregularitats contemplades en la contractació laboral, així com en l'elaboració d'un pla per a la millora de la prevenció de riscos laborals i millora del material tècnic de les treballaldores i treballadors. Així mateix l'afiliació de CNT, juntament amb qui vulgui lluitar, treballa i treballarà per l'eliminació de totes les situacions d'injustícia que es viuen dintre de l'entorn laboral de MERCADONA.